我院瑶湖生活园区团委、学生会对300名申请担任团学干部的2010级新生分批进行初试后，于9月13日中午在宿一栋活动室组织进行了一次面试考核，最终100名左右受试者入选。

为了通过选拔建立一支德才兼备、团结高效、具有奉献精神和良好服务意识的2010级学生骨干队伍，此次面试坚持“公开、公平、公正”的原则，对所有参选同学进行了严格的考察。面试评委由生活园区团委、学生会指导老师汪增辉和团委、学生会各常委及各部长担任。评分标准对语言表达、才艺展示等都作了具体的要求。面试者首先作一分钟自我介绍，然后评委提问，有才艺的同学进行现场展示，如唱歌、舞蹈、演讲、乐器、主持等。

对于刚刚入学的新生来说，这次面试无疑是他们步入大学之门后面对的第一次挑战，无论成败都得到了一定的锻炼。面试持续近两个多小时，评委们对同学们良好的发挥表示非常满意，相信经过层层严格的选拔，一定会为瑶湖生活园区团委、学生会挑选出一批优秀的团学干部，为今后在生活园区开展文化活动注入新的活力。