根据学院2008年工作部署，京东校区成立军训工作领导小组，吴吉平和章新蕾两位院领导任组长，保卫处担负新生军训的组织工作。如何创新训练机制，将品德培养教育与队列训练相结合，上好新生第一课，为此保卫处集思广益，多次召开会议，研究制定实施方案，全力完成学院交付的新生军训任务。
周密筹备，全力做好军训前期准备
兵马未动，粮草先行。虽然新生军训是八月二十五日正式开始，而军训的前期准备工作，保卫处在七月下旬就开始着手准备。在不能确定参训新生人数的情况下，如何做好训练所需用品的计划，是物质准备的一大难题。本着“够用、节俭”的原则，保卫处涂淮海处长带领工作人员制订了多套实施方案，根据参训新生人数，实行分批申购训练所需的物品，这样既保障了训练，又避免了浪费。
七千多新生的训练，场地只能在校园内，如何科学调度划分场地，又是我们面临的大问题。为此保卫处朱迎春副处长和军训总教练万志红根据参训人数的变化绘制了多张参训中队场地分布平面图，并到实地用皮尺测量，用石灰粉进行划线定位，给每一位教官明确了训练场地，确保了军训工作有序的进行。
今年军训教官除了武警二支队的官兵和训练有素的校卫队员之外，还新增了预备役高炮团的官兵，为了做好迎接部队教官的到来，保卫处在人少任务重的情况下，抽调人员为部队教官提前准备好住宿、餐饮等协调工作。八月二十三日当部队的教官来到京东校区时，受到了工作人员和广大学生的热烈欢迎。当教官们走进干净整洁的驻地营房时，脸上露出了满意的笑容。用餐后，教官们对卫生可口的饭菜表示满意。
悉心施教 保障军训工作有序开展
为了确保训练质量，保卫处指定专人负责军训场地管理，及时处理训练过程中碰到的问题，保障训练正常进行。同时保卫处主动与武警、高炮团带队领导商议训练工作，不断调整和改进训练方法，提高训练质量。
为充分调动学员的参训热情，军训间歇时间，教官采取教唱军歌，中队之间互相拉歌，畅谈军训感受的方式，并要求每位学员将军训感受以及对教官训练有何建议以书面形式交给中队指导老师，以利教官根据中队实际调整训练方法。
在训练方法上，教官们各显其能，都拿出了看家本领。武警教官训练采取“五练一评”，“五练”即：模仿练习、分解动作练习、分组练习、辅助练习、结队子练习，“一评”就是评比竞赛。高炮团教官训练突出“严、抠、细、训”四个字。严纪律、严作风、严要求、严养成；抠细节、抠规范、抠定位；细在要领讲解，细在动作示范，细在讲评总结，要求组训方法灵活，组训手段多样。在训练场上，笔者看见高炮团教官在训练场上离地面30厘米处拉起了一根绳子，每间距70厘米画上方格，组织新生踢正步训练。教官告诉记者，这是高炮团史营长要求的“拉绳抠规范，画线定步伐”通过这一方式学员进步很快，训练不到三天，已经有了兵样了。
品德教育 抓好新生品德养成实践
在军训期间进行品德培养教育是新生入学教育的一项重要内容。保卫处组织专人从8月26日至9月3日每天晚上在九楼报告厅，以系为单位组织新生，开办法纪、安全知识讲座。讲座采用多媒体课件的形式，利用图片、动画、文字、背景音乐相结合的方式，以“大学生六防知识”为素材，通过一个个典型案例，形象地向新生展示了遵纪守法、注重安全的重要性。外语系新生张丽娜告诉记者：“感谢‘蓝天’给了我一次上大学的机会，更感谢老师给我讲授法纪安全知识，通过学习，懂得了遵纪守法的重要性，明白了自我保护的意义，学到了遇到危险的处置办法。
在军训期间开展组织营造新家实践活动。从八月二十七日至八月三十日每天下午安排时间，邀请部队教官进入宿舍楼栋，组织新生进行整理内务训练。部队教官在整理内务示范的同时，讲解要领、传授经验并指导新生练习。通过实践不仅使新生明白了内务整理要求，而且近距离地学习和体会了部队同志高标准、严要求的工作作风。为新生个人生活习惯的培养，为创建文明寝室起到了良好的示范和带动作用。受到广大新生的好评。
